お仕事番号：100096929

時短OK！週1～2在宅【正社員×カスタマーサクセス※企業法務担当】大型法律事務所

翌月開始可能
時間曜日選べる
家庭や子供の用事でお休み調整可
扶養枠内
残業なし
お弁当持参OKな風土
駐車場、自転車置き場あり
しゅふが活躍中
服装自由
職種未経験OK
ブランクOK
朝10時以降開始

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

PRポイント

【国内7拠点を展開／一人ひとりを大切にする文化が醸成された大手法律事務所】
企業法務から不動産、相続、刑事事件まで幅広いリーガルサービスを提供する総合法律事務所です。弁護士とスタッフが互いを尊重し合うフラットで協力的な文化が根づいており、誰もが安心して働ける温かい職場環境を実現。人を大切にする姿勢が全社に浸透しており、社員自身が自信を持って推奨するほど働きやすい環境が整っています。設立以来成長を続けており、現在はIPO準備を進めている国内トップクラスの法律事務所です。

【関係構築型の提案スタイルで、無理なく働けるカスタマーサクセス】
セミナー参加者など、すでに関係性のあるお客様に対し、課題に応じて最適な弁護士をご提案いただきます。新規開拓は一切ありません。興味を持っていただいた段階からのアプローチのため、お客様の声に耳を傾けるヒアリング力や調整力、バランス感覚が活きる仕事です。契約後も一貫して担当することで、長期的にお客様の課題解決を支援するやりがいも感じられます。ビースタイルからの紹介者も活躍しており、働きやすさは折り紙付きのポジションです。

募集要項

勤務地

東京都港区
最寄り駅

六本木駅　徒歩4分　／　乃木坂駅　徒歩8分　／　赤坂(東京都)駅　徒歩11分
勤務時間

実働8時間でお選びいただけます。
※基本は9:30～18:30（実働8時間／休憩60分）
※8:30～10:30の時差出勤可
※時短勤務の相談可
※働き方についてはご相談下さい！
残業

有
部署平均月月10～20時間程度です。
※会社平均は月12時間
※時短勤務の場合は残業なし
勤務日数

週5日（月～金）
※週1日～2日のリモート勤務が可能です。
勤務期間

即日～無期
※数か月先スタートもご相談可能です。
※試用期間3ヶ月
給与

年収400～550万円想定（週5日、実働8時間の場合）
※給与は就業時間・経験・スキルに応じて変動いたします。

【給与形態】年俸制
【固定残業代／月】45時間／81,600円～112,100円／超過分別途支給
【交通費／月】支給　上限50,000円
【賞与】業績賞与
【昇給】年2回

【休日休暇】
＜年間休日124日＞
土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
育児休暇、産前・産後休暇

【福利厚生】
社会保険完備、健康診断、短時間勤務制度、引っ越し支援制度
部活動支援、仲介手数料優遇、表彰制度、再雇用制度
セミナー参加促進や書籍購入、弁護士費用の社員割引
育児相談会、パパママカフェ利用可、カフェスペース、リフレッシュルーム
雇用形態

職業紹介(正社員)
職種詳細

-
お仕事内容

「すべての依頼者に最良のサービスを」をミッションの元、同社は国内に7拠点を構える大手法律事務所です。
本ポジションでは、企業法務サービスのカスタマーサクセス（調整役・ファシリテーター）をお任せいたします。

【業務内容詳細】
▼レギュラーワーク
・セミナー等にご参加いただいた企業様へお電話やメール等で、お困りごとについてヒアリング＆ニーズ確認
　※1日約5～10件お電話をかけていただくイメージです。最大40社のお客様をご担当いただきます。
　※Authense社にご興味を持っていただいているお客様へのアプローチとなります。新規のお客様への架電は一切ございません。
　↓
・お困りごとに合わせて、最適な弁護士とのマッチングのご提案＆オンラインミーティングの調整
　↓
・オンラインミーティングの同席、商談のファシリテート
　↓
・継続的な企業様へのアフターフォロー、長期的な関係構築

▼その他
・提案資料、アプローチリストなどの営業資料の作成
・必要に応じて、アップセルおよびクロスセルの提案
・セミナー企画を行うマーケティング部と連携し、施策についての社内MTG
　└サービス改善のディスカッション、より顧客様を増やしていくための戦略立て　など

【体制】
6名（部長1名、メンバー5名）
服装

カジュアル（ジーンズ不可）
就業環境

【体制】
事業企画部：6名（部長1名、メンバー5名）
　└メンバーは男性2名・女性3名、40代前半から後半が中心
　└女性メンバーには時短勤務のママさんも在籍
全社体制：200名ほど（そのうち本社は100名ほど）
　└女性6割、平均年齢30代前半

【環境】
週1～2日のリモート可／時差出勤可能／時短勤務も相談可能／育休復職カフェ実施／「働きがいある会社」ランキングベストカンパニー（2015年）※法律事務所として初の3年連続受賞／厚生労働大臣の認定「くるみん認定」取得（2019年）

■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：会社の定める営業所
業務内容変更の範囲：当社業務全般
必要経験

【必須】下記すべて満たす方
・社会人経験5年以上
・営業経験（業界・職種問わず）
・顧客様との関係構築経験

【歓迎】
・無形商材の営業経験
・お客様のニーズをヒアリングし、適切な提案をした業務経験
・調整力・バランス感覚を活かした業務経験
OAスキル

-
事業内容

日本初の弁護士のオンライン見積サイトも運営する国内大手法律事務所

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