一覧に戻る

お仕事番号：100100284

在宅＆フレックス【正社員×人事企画】デジタルフェーズ全般のエンジニアリング支援
prev
next
  • 翌月開始可能
  • 時間曜日選べる
  • 家庭や子供の用事でお休み調整可
  • 扶養枠内
  • 残業なし
  • お弁当持参OKな風土
  • 駐車場、自転車置き場あり
  • しゅふが活躍中
  • 服装自由
  • 職種未経験OK
  • ブランクOK
  • 朝10時以降開始
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

PRポイント

【東証スタンダード上場｜製造業のDXを牽引するデジタルエンジニアリング集団】
3D技術とAIを駆使し、製品開発の生産性最大化を支援するデジタルエンジニアリング企業です。独自の技術でエンジニアの暗黙知を組織知として活用し、顧客企業の開発力と競争力向上を実現。デジタルエンジニアリングと3Dプリンティングを軸に、自動車業界をはじめとする製造業のDXを推進しています。売上高227億円超、2025年7月には持株会社体制へ移行し第二創業期へ。東証スタンダード上場企業としてグローバル展開も進めています。

【変革期のHRコアメンバーへ！経営と事業を支える人事戦略の立案・実行を推進】
人事制度設計や組織開発を中心に「攻めの人事」を推進するポジションです。経営に近い立場で、データ分析に基づく課題特定から施策提案・実行までを主導。人材戦略を通じて事業成長を支えるやりがいを実感できます。将来のマネジメント候補として、組織基盤の構築に直接関われる貴重な成長機会も魅力。在宅勤務とフレックス制を併用した柔軟な働き方を整え、くるみん認定企業として長く活躍できる環境も整っています。

募集要項

  • 勤務地
    東京都千代田区
  • 最寄り駅
    半蔵門駅　徒歩8分　／　九段下駅　徒歩11分　／　市ケ谷駅　徒歩11分
  • 勤務時間
    実働8時間（休憩60分）でお選びいただけます。
    ※フレックス制度有（コアタイム11:00～15:00）
    【例】9:00～18:00、11:00～20:00（いずれも休憩60分）など
  • 残業
    有
    部署平均月20～30時間程度を想定しています。
    ※業務繁忙に応じて変動いたします。
  • 勤務日数
    週5日（月～金）
    ※業務に慣れ次第、週2日までのリモート勤務が可能です。
    ※週3日程度の出社対応はあるため、オフィス通勤圏内に居住いただく必要がございます。
  • 勤務期間
    即日～無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 給与
    年収700～1,000万円想定
    ※給与はご経験・スキルに応じて変動します。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代／月】20～30時間分／56,800円～／超過分別途支給
    【交通費／月】支給
    【賞与】年2回
    【昇給】年1回

    【休日・休暇】
    ＜年間休日121日＞
    土日祝日休み、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、子の看護休暇・介護休暇　他

    【福利厚生】
    社会保険完備、確定拠出年金制度、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、団体長期障害所得補償保険
  • 雇用形態
    職業紹介(正社員)
  • 職種詳細
    -
  • お仕事内容
    同社はデジタルフェーズ全般におけるエンジニアリング支援を行う企業です。
    国内最大級の3Dプリンターサービスビューローを保持しています。

    本ポジションでは、人事企画業務をお任せいたします。
    具体的な業務内容は、ご経験に応じ決定いたしますが、これまでの幅広いご経験・知見を活かして組織をリードいただき、将来的にはマネジメントも含めたよりコア領域に携わっていただきたいと考えております。

    【業務詳細】
    ・人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用・改善
    ・組織開発（エンゲージメント向上施策、カルチャー醸成 等）
    ・人事関連の部門横断プロジェクト推進
    ・事業戦略に基づく人事戦略の立案・実行
    ・組織・異動管理、身上異動情報管理
    ・人事データの分析、および課題特定と施策提案　等

    【体制】
    人事総務領域を担当する30名ほどの部門で、30代を中心に意見交換や相談もしやすい雰囲気です。
    チームワークを大切にしながら業務を推進、より良い組織づくりを目指しています。
    また、各メンバーがライフスタイルに合わせて、フレックスタイム制やリモートワークを活用しながら活躍しており、オフィスはフリーアドレスです。
  • 服装
    ビジネスカジュアル
  • 就業環境
    【体制】
    配属先：30名程度
    　└30代を中心に意見交換や相談もしやすい雰囲気です。
    全社体制：2,000名（連結）

    【環境】
    リモート勤務可／フレックスタイム制度有／子育てサポート企業くるみんマーク取得企業（2019年～）、リフレッシュ休暇や記念日休暇など独自の休暇制度あり

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲：会社の定める営業所
    業務内容変更の範囲：当社業務全般
  • 必要経験
    【必須】
    ・人事企画のご経験　or 人事コンサルティング の経験：目安5年以上

    【歓迎】下記いずれかのご経験がある方
    ・事業会社1000名以上の事業会社での人事経験
    ・データ分析・活用が得意な方
    ・課題解決、仕組みづくりや改善を自律的に図ったご経験
    ・海外現地法人等と連携が必要な海外人事企画業務のご経験
  • OAスキル
    -
  • 事業内容
    デジタル分野のエンジニアリング支援や、国内最大級の3Dプリントサービスを展開

この条件であなたにオススメの派遣の仕事 ピックアップ

prev
next

検索条件を変更する

再検索はこちらだよ♪

  • 通勤時間

      駅から

  • 勤務日数

  • 終了時間

  • こだわり

検索履歴

    検討中リスト

    • 検討中のお仕事はありません

    最近チェックしたお仕事

    • 最近チェックしたお仕事はありません