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お仕事番号:100101312

【正社員×週2在宅&フレックス】労務・給与計算@士業グループ/神谷町

  • イチオシ
  • NEW
  • 翌月開始可能
  • 時間曜日選べる
  • 家庭や子供の用事でお休み調整可
  • 扶養枠内
  • 残業なし
  • お弁当持参OKな風土
  • 駐車場、自転車置き場あり
  • しゅふが活躍中
  • 服装自由
  • 職種未経験OK
  • ブランクOK
  • 朝10時以降開始
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

PRポイント

【企業の魅力】
社会保険労務士法人ガルベラ・パートナーズは、労務管理や就業規則整備、給与計算、助成金活用支援まで幅広く対応する専門家集団です。税理士・公認会計士・司法書士・行政書士など多様な士業サービスをグループ内でワンストップ提供できる総合力を持ち、上場企業からスタートアップまで幅広い企業の人事・労務課題を支援しています。東京オフィスは女性5名を含む8名体制で、30代から50代を中心とした落ち着いた組織構成です。風通しの良い環境で、経験者が安心して専門性を発揮できる職場が整っています。

【仕事の魅力】
本ポジションでは、東京オフィスの実務担当者として複数企業の社会保険手続きと給与計算業務をご担当いただきます。1社完結では得られない多様な労務案件に携わることで、実務の応用力と対応精度を高められる環境です。年末調整や顧客からの相談一次対応も担当するため、労務のプロフェッショナルとして専門性を追求できます。週2日のリモート勤務とマンスリーフレックスタイム制度を導入しており、柔軟な働き方と生産性向上を両立できる点も魅力です。業務習得後は進捗管理やスタッフへの指示出しなど、マネジメント経験を積むキャリアパスもご用意しています。

募集要項

  • 勤務地
    東京都港区
  • 最寄り駅
    神谷町駅 徒歩3分 / 御成門駅 徒歩6分 / 大門(東京都)駅 徒歩16分
  • 勤務時間
    実働8時間でお選びいただけます。
    ※マンスリーフレックスタイム制(コアタイム 10:00~16:00)
    ※時短勤務(1日6時間以上)の選択も可能です。
  • 残業

    ※部署平均5~10時間です。
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※週2日のリモート勤務が可能です。試用期間中は出社をお願いしております。
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 給与
    年収400~500万円想定
    ※給与はご経験・スキルに応じて変動致します。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代/月】30時間/50,000円~63,000円/超過分は別途支給
    【交通費/月】支給 ※上限30,000円
    【賞与】年2回(別途業績賞与あり)
    【昇給】年1回

    【休日・休暇】
    <年間休日120日>
    土日祝日休み、年末年始休暇、夏期休暇
    有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備
  • 雇用形態
    職業紹介(正社員)
  • 職種詳細
    -
  • お仕事内容
    同社は士業サービスを一気通貫で提供するグループ企業の一つです。
    本ポジションでは、複数企業の社会保険手続き業務や給与計算業務をメインでご担当いただきます。

    【業務内容詳細】
    ▼顧問先企業への労務業務
    ・社会保険手続き業務
    ・給与計算業務
    ・年末調整

    ▼顧客対応
    ・顧客からの相談対応(一次対応)

    ▼その他:上記に付随する業務

    【組織・体制】
    東京オフィス
    L顧問先企業の労務業務を担当するチーム
    L体制:8名+アルバイト1名
    L30代~50代/男性3名・女性5名/社会保険労務士4名在籍
  • 服装
    カジュアル(ジーンズ可)
  • 就業環境
    【体制】東京オフィス:9名(男女比:3:5・30代~50代)
    【環境】リモート勤務可(週2日)/マンスリーフレックスタイム制/複数線利用可能でアクセス便利/風通しの良い組織

    ■直接雇用時の労働条件
    【就業場所変更の範囲】会社の定める営業所
    【業務内容変更の範囲】当社業務全般
  • 必要経験
    【必須】
    ・給与計算の実務経験
    ・社会保険手続きの実務経験

    【歓迎】
    ・社会保険労務士法人での実務経験
    ・複数企業の労務業務経験)
  • OAスキル
    -
  • 事業内容
    労務管理から人事制度設計まで企業の人事課題を支援する社労士法人

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