お仕事番号：100097180

【管理本部長/年収1000万～】フレックス/東大発の宇宙×AIベンチャー

翌月開始可能
時間曜日選べる
家庭や子供の用事でお休み調整可
扶養枠内
残業なし
お弁当持参OKな風土
駐車場、自転車置き場あり
しゅふが活躍中
服装自由
職種未経験OK
ブランクOK
朝10時以降開始

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

PRポイント

【AIと宇宙技術で社会課題を解決する東大発ベンチャー】
東京大学発の技術ベンチャーであり、位置情報AIと宇宙事業という最先端技術で「世界最強」を目指す成長企業です。IPOを最優先に進めるフェーズにあり、事業拡大とともに組織規模が急拡大しています。日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社」に選出されるなど、外部からの評価も高いです。

【成長著しい東大発AIベンチャーで、経営基盤を支え上場を目指す管理系職種】
本ポジションでは、管理本部長として、IPOを見据え、コーポレート体制・ガバナンス構築をリード頂くことをミッションに、業務をお任せします。管理部門の統括責任者経験を活かし、年収1,000万円～1,600万円という最高水準の待遇で、上場達成という大きなミッションをリードできます。コアタイムなしのフルフレックス制度を導入。海外子会社との密な連携やビジネスレベルの英語力が活かせる、グローバルな環境です。

募集要項

勤務地

東京都千代田区
最寄り駅

淡路町駅　徒歩3分　/　小川町(東京都)駅　徒歩3分　/　神田(東京都)駅　徒歩5分
勤務時間

実働8時間からお選びいただけます。
※フレックス制度有（コアタイムなし）
月間標準勤務時間160時間
フレキシブルタイム：5:00~22:00
残業

有
会社平均:0～25時間
勤務日数

週5日（月～金）
※基本的には出社での勤務をお願いしております。
※状況に応じてリモートの相談可能です。
勤務期間

即日～無期
※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
※試用期間6ヶ月
給与

年収1,000～1,600万円想定
※給与は、ご経験・スキルに応じて変動いたします。

【給与形態】年俸制
【固定残業代／月】25時間／127,000円～203,200円／超過分別途支給
【交通費】実費支給
【昇給】年1回

【休日・休暇】
＜年間休日120日＞
土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇

【福利厚生】
社会保険完備
雇用形態

職業紹介(正社員)
職種詳細

-
お仕事内容

＼年収1000万～1600万！東大発AIベンチャーの管理本部長／
IPOとグローバル展開を見据え、全管理部門（法務・財務・経理・情報システム等）の統括をお任せします！

＜業務内容詳細＞
1. IPO準備・推進
・上場審査対応: 監査法人、証券会社との連携、各種資料作成・提出、質疑応答対応。
・内部統制システムの構築・運用: J-SOX対応を含む内部統制基本方針の策定、規程整備、業務プロセスの構築、運用状況のモニタリングと改善。
・グループガバナンス体制強化: 海外子会社を含むグループ全体の管理体制（規程、業務フロー、情報共有など）の整備と運用支援。

2. ガバナンス・投資家対応
・機関運営: 株主総会、取締役会、各種委員会（リスクコンプライアンス委員会、指名報酬委員会等）の運営統括、議事録作成・管理、適切な情報開示。
・株主対応: 株主とのコミュニケーション統括、開示資料作成、質疑応答対応。
・コーポレートガバナンス・コード対応: ガバナンス体制の強化、外部取締役・監査役との連携統括。

3. 組織・人材マネジメント
・部門統括: 当社グループの管理部門全体の目標設定、進捗管理、予算管理。
・部門間連携強化: 当社及び子会社の各管理部門間の連携を促進し、効率的な業務遂行を支援。
・人材育成・評価: 当社及び子会社の各管理部門の長の育成、管理部門全体のパフォーマンス向上に向けた人材育成計画の策定と実行。

4. 法務・コンプライアンス
・法務・コンプライアンス部長と連携して以下の業務を遂行。
　・法的リスク管理: 契約審査、紛争対応、M&A関連法務、知的財産権管理など、企業活動に関わる法的リスクの特定と対策。
　・コンプライアンス体制構築・運用: 企業倫理、社内規程、法令遵守体制の構築、教育・研修の実施、内部通報制度の運用。
　・規制対応: 安全保障貿易管理、個人情報保護法、外部送信規律など、当社グループの事業に密接に関連する法令への関連法令への対応と体制整備。

5. 財務・経理
・CFO室長・経理部長と連携して以下の業務を遂行。
　・財務戦略: 資金調達、予算策定、資金繰り管理への貢献。
　・経理業務統括: 月次・年次決算業務、連結決算、税務申告、会計監査対応の監督。
　・経営管理: 経営分析資料作成、事業計画策定への参画、予実管理。

6. 総務・情報システム・情報セキュリティ
・総務部長、情報システム部長、情報セキュリティ部長と連携して以下の業務を遂行。
・総務全般: オフィス環境整備、BCP（事業継続計画）策定、ファシリティ管理。
・情報システム: 社内ITインフラの整備・運用、基幹システムの選定・導入推進、DX推進。
・情報セキュリティ: 情報セキュリティポリシーの策定・運用、リスクアセスメント、教育・訓練、インシデント対応体制の構築。
服装

カジュアル（ジーンズ可）
就業環境

【体制】全社体制：52名

【環境】
IPO準備中企業／フルフレックスタイム制／ライフイベントに合わせた休暇制度／コアメンバーとして組織の風土や文化を自ら形成できる

■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：会社の定める営業所
業務内容変更の範囲：当社業務全般
必要経験

【必須】下記のご経験
・上場企業または上場準備企業における、管理部門全体の統括責任者としての実務経験
OAスキル

-
事業内容

SaaSダッシュボード人流データを動画のように時系列で分析できるツールの開発

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