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お仕事番号:100097166

リモート&フレックス【正社員×法務※裁量大】現場DXプラットフォームSaaS

  • イチオシ
  • NEW
  • 翌月開始可能
  • 時間曜日選べる
  • 家庭や子供の用事でお休み調整可
  • 扶養枠内
  • 残業なし
  • お弁当持参OKな風土
  • 駐車場、自転車置き場あり
  • しゅふが活躍中
  • 服装自由
  • 職種未経験OK
  • ブランクOK
  • 朝10時以降開始
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

PRポイント

【日本の就業人口の半数を変革する急成長現場DXプラットフォームを提供するSaaS企業 】
「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」をミッションに、日本の就業人口の半数を変革する急成長SaaS企業です。現場管理業務を効率化するノーコードアプリの開発と提供を行い、社会に貢献しています。2020年のサービスローンチから3年で15業界/約100社に導入され、シリーズBで30億円の資金調達を達成。現在はマルチプロダクト化を進め、あらゆる現場に対応できるプラットフォームとして一層の成長を目指しています。

【経営基盤の構築をリードし、将来的な上場を見据えた法務体制を確立】
一人目の専任法務として、事業拡大とマルチプロダクト化に伴う新規案件の法務戦略から、契約審査・規約整備・内部統制構築まで、広範な裁量をもって業務全般を担っていただきます。経営層と密に連携しながら、将来的なIPOに向けた機関法務やガバナンス体制の整備など、会社の成長を支える重要課題を推進。挑戦を後押しするリモート・フレックスタイム制度や書籍購入補助も整い、自律的にスキルを磨いて専門性を高めていける環境です。

募集要項

  • 勤務地
    東京都千代田区
  • 最寄り駅
    神田(東京都)駅 徒歩1分 / 小川町(東京都)駅 徒歩8分 / 淡路町駅 徒歩7分
  • 勤務時間
    5:00~22:00の間で、実働8時間でお選びいただけます。
    フレックスタイム(コアタイム10:00~15:00)
    【例】9:00~18:00、10:00~19:00(いずれも休憩60分)
  • 残業

    部署平均月20時間程度です。
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※週1~3日のリモート勤務が可能です。
    ※オンボーディングは出社をお願いしております。
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 給与
    年収700~1,000万円想定
    ※※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代/月】40時間/97,000円~185,000円/超過分は別途支給
    【交通費】全額支給
    【賞与】決算賞与
    【昇給】年1回

    【休日・休暇】
    <年間休日120日>>
    土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
    年次有給休暇、入社時特別休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備、リモート環境構築補助
    書籍購入補助(業務関連書籍の社費購入)、コミュニケーションサポート制度
  • 雇用形態
    職業紹介(正社員)
  • 職種詳細
    -
  • お仕事内容
    「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」という事業ミッションのもと、
    作業チェックや報告書などの現場管理業務を効率化するクラウドサービスを開発・提供している急成長SaaS企業です。
    2020年にサービスをローンチし、3年でシリーズB資金調達を達成。
    今後は多様な機能を搭載し、あらゆる現場をまるごとDXするプラットフォームとして、事業展開していきます。

    本ポジションでは一人目の法務専任担当者として、広範な裁量をもって法務業務全般をお任せいたします。

    【業務内容詳細】
    ▼レギュラーワーク
    ・契約法務(利用契約やNDA締結)、利用規約の作成・更新
    ・戦略的事業提携、新規ビジネススキーム調査・検討・構築
    ・将来的なIPOを見据えた社内規程の整備拡充や機関設計を含むコンプライアンスの強化・推進
    ・全社的なリスクマネジメント体制の構築・運用
    ・リーガルテックの導入推進等を通じた法務オペレーションの効率化
    ・必要な場面に応じた訴訟・クレームなどの対応
  • 服装
    カジュアル(ジーンズ可)
  • 就業環境
    【体制】
    全社体制:90名(男女比6:4/平均年齢30代半ば)

    【環境】
    リモート可/フレックスタイム制/入社時特別休暇(年次有給休暇とは別に入社時に5日付与)/ディスプレイ、Webカメラ、マイク付きイヤホンなどを希望者に貸与するリモート環境構築補助あり/副業可

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲:会社の定める営業所
    業務内容変更の範囲:当社業務全般
  • 必要経験
    【必須】
    下記両方のご経験
    ・事業会社もしくは法律事務所での企業法務経験(3年以上)
    ・ソフトウェア、SaaS等に関連した実務経験(知見がある方でも可)

    【歓迎】
    ・スタートアップ企業での法務経験
    ・IPO準備経験
  • OAスキル
    -
  • 事業内容
    現場管理業務を効率化するノーコードアプリの開発と提供

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