お仕事番号：100100373

【第二新卒歓迎！】採用・人材コンサルタント＠リモート特化の人材サービス事業

翌月開始可能
時間曜日選べる
家庭や子供の用事でお休み調整可
扶養枠内
残業なし
お弁当持参OKな風土
駐車場、自転車置き場あり
しゅふが活躍中
服装自由
職種未経験OK
ブランクOK
朝10時以降開始

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

PRポイント

【「ボーダレスワーク」の促進を通じて地方創生、地域活性化を目指す企業】
2006年に日本で最も人口の少ない鳥取県で創業した同社。働き方×スペース×組織（雇用形態）の垣根を超えた働き方「ボーダレスワーク」を推進し、「少子高齢化による人材不足」と「地域や場所によるの就業機会の不均衡」の解消を目指しています。地方創生政策のコンサルティングやシステムインテグレーション、リモートワークに特化した人材紹介事業など、様々な側面から地方創生に貢献できる事業を展開。「Technology Fast 50 Japan」を3年連続で受賞するなど、テクノロジーと成長性が外部からも高く評価されています

【第二新卒大歓迎！今までの経験を活かして、新しいキャリアを形成】
本ポジションでは、Remogu（リモグ）事業の採用・人材コンサルタントとして業務をお任せ致します。メインサービスが2つあり、希望や適性を元に配属/法人側の担当も、求職者側の担当もチャレンジしながら経験を広げられるポジションです。大手人材企業のトレーニング責任者も在籍し、生産性高くスキルの磨きこみができるのもポイント。組織の仲間も20代～30代と若く、相談しやすい環境/若手にたくさんのチャンスがあるので未経験スタートでもしっかりキャリアアップを目指せます。仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数！利他的で前向きなメンバーが多い環境のため、働く人を重視する方にもおすすめです。

募集要項

勤務地

東京都港区
最寄り駅

白金高輪駅　徒歩2分　/　泉岳寺駅　徒歩10分　/　白金台駅　徒歩14分
勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
残業

有
部署平均30時間
勤務日数

週5日（月～金）
※業務状況に応じて週2日程度のリモート勤務が可能です。
※成果に応じてリモート頻度は調整可。
チームでのリモート推奨日あり。
勤務期間

即日～無期
※数ヶ月先スタートもご相談可能です。
試用期間6ヶ月
給与

年収400～500万円想定
※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。

【給与形態】月給制
【固定残業代／月】40時間（固定残業代：58,000円～80,000円）※超過分別途支給
【交通費／月】支給※上限50,000円
【賞与】年2回（6月、12月）
【昇給】年2回

【休日休暇】
＜年間休日123日＞
土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇（5日間）
有給休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇

【福利厚生】
社会保険完備、結婚出産祝金、弔時見舞金、慶弔今井欽、健康診断、時短勤務、メンタル・健康電話相談、部活動支援制度、資格取得支援制度、研修受講費補助等
雇用形態

職業紹介(正社員)
職種詳細

-
お仕事内容

同社は本気でリモートワークが当たり前の世の中を作ろうとしている人材サービスの会社です。
本ポジションでは、採用・人材コンサルタントとして業務をお任せ致します。

【業務内容詳細】
▼レギュラーワーク
＜法人向け採用コンサルタント＞
1.法人のお客様へリモートワーカーを活用した採用活動のご提案
2.担当企業の採用コンサルティングや採用支援業務
3.社内の個人側担当組織とのコミュニケーションを図った上での円滑なマッチング
4.パイプライン管理での効果測定並びに効果向上に受けた施策立案・実行、組織マネジメント

＜個人向け人材コンサルタント＞
1.キャリアコンサルタント・キャリアコーディネーターとして、正社員転職やフリーランス・副業希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応、書類添削
2.キャリアプランに沿った案件のご紹介
3.面談対策などを実施し、選考前後のフォローアップ
4.パイプライン管理でのチーム目標の達成とメンバーへの指導と育成
服装

カジュアル（ジーンズ可）
就業環境

【体制】
Remogu事業部①RC：正社員転職支援　
②RF：フリーランス支援　
上記2つの事業から構成されており、それぞれ法人担当／個人担当で機能分化しています。
【体制】各5名～10名のチーム
【男女比】半々　※女性がやや多い
【年代】20代～30代中心、40代の方もいます。
全社体制：290名（男女比6：4／平均年齢34.2歳）

【環境】
初日から完全フルリモート勤務可／日本全国どこでも就業可能／フラットで風通しの良い社風／社会課題解決や将来地方での起業を?指す社員多数／はたらくママが多数活躍中／子育てに理解のある職場

■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む、プロジェクトにより顧客先にて就業する場合あり）
業務内容変更の範囲：当社業務全般
必要経験

【必須】以下すべて満たす方
・社会人経験/ビジネスマナーのある方
・何かに打ち込み、成果を出してきた経験がある方
　┗学生時代でも可
OAスキル

-
事業内容

リモートワーク特化の人材サービスやITエンジニアを中心としたプロ人材の転職支援

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