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お仕事番号:100098454

若手歓迎!【正社員×部分在宅&フレックス】総務|スポーツ・趣味特化型メディア

  • イチオシ
  • 翌月開始可能
  • 時間曜日選べる
  • 家庭や子供の用事でお休み調整可
  • 扶養枠内
  • 残業なし
  • お弁当持参OKな風土
  • 駐車場、自転車置き場あり
  • しゅふが活躍中
  • 服装自由
  • 職種未経験OK
  • ブランクOK
  • 朝10時以降開始
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

PRポイント

【15億PV超を誇る「netkeiba」を中心としたインターネットメディア企業】
1999年に設立した同社は、日本最大級の競馬情報サイト「netkeiba」を中心に、競輪、野球、サッカー、ゴルフ、料理など多彩な趣味・スポーツ分野のメディアを展開する企業です。メディア運営で培ったノウハウを活かし、会員証サービス「SMART会員証」やサイト運営支援ツール「WEB SPIRAL」などのソフトウェア・クラウド開発も推進。「新たな文化の創造」を理念に、社員一人ひとりの“好き”を原動力に自由な発想と挑戦を重んじています。

【経営基盤を支える「総務ゼネラリスト」として会社の成長と仕組みづくりを担う】
本ポジションは、総務を中心に、法務、広報、情報システム、リスクマネジメントなど、コーポレート全体を横断して担う“総務ゼネラリスト”の募集です。事業拡大フェーズにある同社では、バックオフィスの仕組みづくりや改善が急務となっており、幅広い領域に挑戦できる環境があります。日々のオペレーションだけでなく、制度改善やプロジェクト推進など、会社づくりそのものに携われるコアポジションとなっています。総務担当として業務領域や、他で得難い経験を得たいと考えている方におすすめです。

募集要項

  • 勤務地
    東京都渋谷区
  • 最寄り駅
    渋谷駅 徒歩2分 / 神泉駅 徒歩14分
  • 勤務時間
    5:00~22:00の間で、実働8時間(休憩60分)でお選びいただけます。
    ※フレックス制度有(コアタイム12:00~15:00)
    【例】10:00~19:00(休憩60分)など
  • 残業

    部署平均20時間です。
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※業務状況に応じて週1日のリモ―ト勤務が可能です。
    オンボーディング期間(2週間目安)は出社勤務。その後、週1日の在宅勤務が可能です。
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間6ヶ月
  • 給与
    年収450~600万円想定(週5日、実働8時間の場合)
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。

    【給与形態】年俸制
    【固定残業代/月】40時間/71,900円~95,800円/超過分別途支給
    【交通費/月】全額支給
    【賞与】年2回
    【昇給】随時

    【休日・休暇】
    <年間休日128日>
    週休2日(土・日)、年次有給休暇、夏季休暇
    年末年始休暇、慶弔休暇・特別休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備、企業型確定拠出年金制度、健保運営施設、提携施設利用可、健康支援制度、育児支援制度 他
  • 雇用形態
    職業紹介(正社員)
  • 職種詳細
    -
  • お仕事内容
    同社はスポーツ・趣味特化型のインターネットメディアを展開している企業です。
    本ポジションでは、総務担当として業務をお任せします。

    【業務詳細】
    ▼レギュラーワーク
    ≪庶務業務≫
    ・電話応対、メール対応
    ・郵便物配送対応
    ・書類のファイリング、備品類棚卸などの資産管理
    ・検証端末、その他備品類の購入
    ・座席等オフィス設備管理
    ・入退社に伴う準備と各種サポート
    ・各種契約・決裁申請
    ・各種支払処理
    ・総務窓口(JIRA)への依頼対応
    ・従業員お問い合わせ対応
    ・外部委託先とのやり取り
    ・社長室、秘書担当との連携

    ≪各種社内制度の運用サポート≫
    ・総務関連マニュアルやFAQの整備・更新
    ・業務改善施策の企画・実行
    ・運用の最適化に向けたサポート

    ≪広報・企画関連≫
    ・社内報の企画・取材、記事作成
    ・コーポレートサイトの運営管理
    ・社内ポータルサイトの運営管理
    ・プレスリリース配信管理
    ・ブランディング強化施策の立案・進行
    ・全社イベントの企画・運営

    ▼ゆくゆくお任せしたい業務
    ≪情報システム管理・リスクマネジメント≫
    ・アカウント管理(入退社対応)
    ・セキュリティ研修等の企画運用
    ・情報資産管理
    ・PMS委員会の運営
    ・BCP事務局運営
    ・親会社(総務・社内IT室)との連携

    ≪法務・コンプライアンス≫
    ・法務局への謄本、証明書の取得
    ・電子契約対応
    ・押印記録簿管理、印章管理
    ・知財商標管理
    ・法務相談、事業部法務相談フォロー
    ・契約・決裁のモニタリングと管理
    ・親会社(経企・内部監査室)との連携
  • 服装
    ビジネスカジュアル
  • 就業環境
    【体制】
    全社体制:185名(臨時雇用含む)※2025年4月現在
     ┗約半数が20~30代です

    【環境】
    リモート勤務可/コアタイムが短いフレックス制度/年3回9連休取得可能/永年勤続休暇・サンキューリセットホリデーなど特別休暇も充実/書籍購入費全額負担あり/健康支援制度あり

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲:会社の定める営業所
    業務内容変更の範囲:当社業務全般
  • 必要経験
    【必須】下記全て満たす方
    ・総務・管理部門の実務経験2年以上
    ・ITリテラシー(Web/情報処理の基礎知識、一般的なPCスキル)
  • OAスキル
    -
  • 事業内容
    ウェブ・モバイルインターネット分野におけるコマース事業の企画・開発・制作・運営

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