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お仕事番号:100095973

時短6h/週3リモート【正社員×キャリアアドバイザー】リモート特化の人材サービス

  • イチオシ
  • NEW
  • 翌月開始可能
  • 時間曜日選べる
  • 家庭や子供の用事でお休み調整可
  • 扶養枠内
  • 残業なし
  • お弁当持参OKな風土
  • 駐車場、自転車置き場あり
  • しゅふが活躍中
  • 服装自由
  • 職種未経験OK
  • ブランクOK
  • 朝10時以降開始
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

PRポイント

【「ボーダレスワーク」の促進を通じて地方創生、地域活性化を目指す企業】
2006年に日本で最も人口の少ない鳥取県で創業した同社。働き方×スペース×組織(雇用形態)の垣根を超えた働き方「ボーダレスワーク」を推進し、「少子高齢化による人材不足」と「地域や場所によるの就業機会の不均衡」の解消を目指しています。地方創生政策のコンサルティングやシステムインテグレーション、リモートワークに特化した人材紹介事業など、様々な側面から地方創生に貢献できる事業を展開。現在は第二創業期に突入し、IPO準備も進む急成長企業です。

【正社員募集/時短で働きながらスキルアップを実現】
キャリアアドバイザーとして、キャリアカウンセリングから求人紹介、面接対策まで一貫して求職者を支援していただきます。働くママ・パパが多く活躍し、子育てに理解があって働きやすい環境です。大手人材企業のトレーニング責任者も在籍しており、時短勤務でもスキルの磨きこみが可能。メンバーレベルでも年収800万を目指せます。社会課題解決や将来地方での起業を⽬指す同僚からも刺激を受けながら、成長を叶えていきませんか。

募集要項

  • 勤務地
    東京都港区
  • 最寄り駅
    白金高輪駅 徒歩2分 / 泉岳寺駅 徒歩10分 / 白金台駅 徒歩14分
  • 勤務時間
    9:00~16:00(実働6時間/休憩60分)
  • 残業

    ※部署平均30時間です。
    ※時短の場合も、案件や状況に応じてご自身で判断し残業することがあります。
  • 勤務日数
    週5日(月~金)
    ※週3日までリモート勤務が可能です。
    ※雇用形態や状況に応じてリモート頻度を調整可能です。
    ※土曜日出勤年4回あり(5月/8月/11月/2月)
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先スタートもご相談可能です。
    試用期間6ヶ月
  • 給与
    年収360~500万円想定
    ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代/月】40時間/55,000円~75,000円/超過分別途支給※時短の場合、固定残業代は個別調整
    【交通費/月】支給※上限50,000円
    【賞与】年2回(6月、12月)
    【昇給】年2回

    【休日休暇】
    <年間休日123日>
    土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇(5日間)
    有給休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇

    【福利厚生】
    社会保険完備、結婚出産祝金、慶弔見舞金、健康診断 、時短勤務、メンタル・健康電話相談、部活動支援制度、資格取得支援制度、研修受講費補助等
  • 雇用形態
    職業紹介(正社員)
  • 職種詳細
    -
  • お仕事内容
    同社は本気でリモートワークが当たり前の世の中を作ろうとしている人材サービスの会社です。
    少子高齢化や人口減少により労働力が不足するなか、働く場所の制約を受けずに地方でも活躍できる人材サービスの仕組みを提供しています。

    本ポジションでは、リモートワーク特化型人材サービス「Remogu(リモグ)」事業のキャリアアドバイザーとして業務をお任せいたします。
    経験のある方は時短などの働き方の調整も可能です。

    【業務内容詳細】
    ▼レギュラーワーク
    ・キャリアカウンセリング対応
    ・書類添削
    ・キャリアプランに合った求人案件の紹介
    ・面接対策などのサポート
    ・チーム目標管理や後輩の育成指導
  • 服装
    カジュアル(ジーンズ可)
  • 就業環境
    【体制】
    配属先部署:20名~30名体制
     └男女比半々、平均年齢33歳
     └キャリアアドバイザーは女性が多く活躍中
    全社体制:290名(男女比6:4/平均年齢34.2歳)

    【環境】
    時短就業可能/経験や業務習得状況に応じてリモート勤務可/フラットで風通しの良い社風/社会課題解決や将来地方での起業を?指す社員多数/働くママパパ活躍中/子育てに理解のある職場

    ■直接雇用時の労働条件
    就業場所変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む、プロジェクトにより顧客先にて就業する場合あり)
    業務内容変更の範囲:当社業務全般
  • 必要経験
    【必須】
    下記いずれかのご経験(業界不問:3年以上)
    ・キャリアアドバイザー(RA)
    ・キャリアコーディネーター(CA)
    ・両面営業
    ・派遣営業(RA・CO)
    ・エンジニア派遣営業(CA・CO)

    【歓迎】
    ・マネジメント経験
    ・人事評価や育成・指導のご経験
    ・「地方創生」ビジネスへの共感
    ・リモートワーク普及への共感
  • OAスキル
    -
  • 事業内容
    地方創生政策のコンサルティングやリモートワークに特化した人材紹介事業など

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