お仕事番号：100093862

未経験・第二新卒歓迎【正社員×労務・総務】無借金経営／WEB・人材紹介・医療事業

翌月開始可能
時間曜日選べる
家庭や子供の用事でお休み調整可
扶養枠内
残業なし
お弁当持参OKな風土
駐車場、自転車置き場あり
しゅふが活躍中
服装自由
職種未経験OK
ブランクOK
朝10時以降開始

フロア人数
男女比
仕事の進め方
職場の雰囲気

PRポイント

【20期連続で増収増益！WEB、人材、医療を軸に多角的な事業展開を続ける企業】
IT×医療という分野で世界一の企業を目指して創業した同社。「世界で一番社会を変える会社を創る」というビジョンのもと、WEB事業、人材紹介事業、医療事業など社会貢献性の高い多様な事業を手がけています。高収益体質による無借金経営を創業以来続けており、安定した財務基盤を構築。全国各地に拠点を展開している他、海外でクリニックを運営しています。毎年新規事業を3～4つ立ち上げており、年間売上1000億円を目指すメガベンチャーです。

【幹部層の半分は20代！魅力的かつスピード感のあるキャリアアップを実現】
本ポジションでは、管理部門の総合職として、労務業務と一部総務業務をご担当いただきます。OJTを中心に研修・勉強会が充実しており、未経験の方も大歓迎！ゆくゆくは制度構築・業務フロー策定など、一歩深く踏み込んだ業務も経験でき、確実に成長できる環境です。実力主義のため、若くして重要ポジションへ抜擢される例も多数。社宅制度や医療費負担などの福利厚生が整った環境で、新たなチャレンジを始めませんか。

募集要項

勤務地

東京都品川区
最寄り駅

大崎駅　徒歩1分　／　北品川駅　徒歩19分
勤務時間

9:00～19:00（実働8時間／休憩120分）
残業

無
-
勤務日数

週5日（月～金）
※リモート勤務の希望についてはまずはご相談ください。
勤務期間

即日～無期
※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
※試用期間3ヶ月
給与

年収480万円想定

【給与形態】月給制
【固定残業代／月】60時間／118,086円／超過分別途支給
【交通費／月】支給※20,000円まで

【休日・休暇】
＜年間休日120日＞
完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

【福利厚生】
社会保険完備、資格取得支援・手当、社宅・住宅手当
社員旅行（国内・海外）、持株会、部活動、社内カップル手当
社内結婚手当、飲食割引、社内マッサージ、予防接種
転勤手当、海外駐在手当、バースデーケーキ贈呈、美容クリニック割引
雇用形態

職業紹介(正社員)
職種詳細

-
お仕事内容

「世界で一番社会を変える会社を創る」というビジョンのもと、
WEB事業を創業事業として拡大を続け、
現在では人材紹介事業、医療事業など社会貢献性の高い多様な事業を手がけている企業です。
本ポジションでは、管理部門の総合職として、
グループに関する労務全般、一部総務業務に携わっていただきます。
執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にも積極的に仕事を任せていきます。

【業務内容詳細】
・勤怠管理
・給与管理
・入退社手続き
・労務関連規定の整備、改修
・福利厚生や社会保険手続き
・健康診断やストレスチェック案内
・産業医対応
・社宅管理
・住民税対応
・人事評価対応
・グループ全体の労務管理
・ファシリティ管理
・備品発注などの依頼対応
・社内のインフラの構築を目的としたICT活用
・ネットワーク通信機器導入
・システム導入
　　　
【研修制度】
必要なスキルや知識はOJTで実務を通じて習得していただきます。
新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修なども実施している他、
社外の有識者による勉強会も多く開催しています。
服装

カジュアル（ジーンズ不可）
就業環境

【体制】
全社体制：連結2,744名、単体682名(2025年4月1日現在)
※平均年齢26歳

【環境】
創業から20年間、無借金経営／時短勤務制度あり／育休、産休、復職制度あり／取締役、執行役員は全員30代前半／幹部層の半分は20代／スピード感のあるキャリアアップが可能／アグレッシブで意識の高い社員が活躍中

■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：無し
業務内容変更の範囲：当社業務全般
必要経験

【必須】
・大卒以上
・成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方
※未経験・第二新卒を中心に採用を強化中！
※中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！

【歓迎】
・労務経験者
・簿記2級資格取得者
・ITパスポート取得者
・社労士資格取得者
・個人情報保護士資格取得者
OAスキル

【必須】
・タッチタイピングなど基本的なPCスキルのある方
事業内容

WEB事業、人材紹介事業、医療事業を主軸に事業拡大を続ける多角経営企業

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