お仕事番号：100093437
週2～3リモート【正社員×組織開発・人事】ECプラットフォームサービスの成長企業 |
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- 翌月開始可能
- 時間曜日選べる
- 家庭や子供の用事でお休み調整可
- 扶養枠内
- 残業なし
- お弁当持参OKな風土
- 駐車場、自転車置き場あり
- しゅふが活躍中
- 服装自由
- 職種未経験OK
- ブランクOK
- 朝10時以降開始
- フロア人数
- 男女比
- 仕事の進め方
- 職場の雰囲気
PRポイント
【ECプラットフォームとOMOソリューションを開発・提供するテクノロジー企業】
同社はBtoC通販事業者の課題解決に向けて、多様な製品とサービスを展開している企業です。中でも1,000以上の機能を備えるECプラットフォームは、高度なカスタマイズ性と柔軟性を強みとし、顧客企業の成長を支援しています。加えて、エンタープライズ向けサービスも展開しており、お取引先は国内有数の大手企業を中心に800社以上。現在は日本国内だけでなく、ベトナムや台湾にも拠点を置いてグローバルに事業拡大を続ける成長企業です。
【組織成長に広く貢献する活躍で、組織開発のプロフェッショナルへ】
組織開発／人事として、主に育成・成長支援・企業文化の醸成に関わる業務をお任せいたします。活動領域が広い分、多様な経験を持つチームメンバーが揃っており、協業を通じて自身のスキルアップを図れる環境です。また、組織拡大が進む同社では、社内イベントの企画や研修設計など、新しい施策に携わる機会も豊富。主導権を持って実現することで、人事・組織開発のプロフェッショナルとして影響力のある役割を果たせるでしょう。
募集要項
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- 勤務地
- 東京都中央区
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- 最寄り駅
- 東銀座駅 徒歩3分 ／ 築地駅 徒歩5分 ／ 銀座駅 徒歩9分
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- 勤務時間
- 10:00～19:00（実働8時間／休憩60分）
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- 残業
- 有
※部署平均20時間程度です。
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- 勤務日数
- 週5日（月～金）
※週2～3日出社、それ以外はリモート勤務が可能です。
※研修期間約3～6ヶ月は出社となります。（スキルに応じて変動あり）
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- 勤務期間
- 即日～無期
※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
※試用期間6ヶ月
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- 給与
- 年収500～800万円想定
※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
【給与形態】月給制
【固定残業代／月】32時間／78,000円～124,800円／超過分別途支給
【交通費】支給※上限15,000円
【昇給】年2回
【休日・休暇】
＜年間休日126日＞
土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
慶弔休暇、有給休暇
【福利厚生】
社会保険完備、健康診断・婦人科検査、インフルエンザ予防接種
ITS健康保険組合の福利厚生利用、住宅支援制度、ボーナスオプション制度※規定有
プレイハード制度、リフレッシュ休暇支援制度、社内イベントでの飲食提供
育児／介護休業制度、ジョブリターン制度※実績有
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- 雇用形態
- 職業紹介(正社員)
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- 職種詳細
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- お仕事内容
- 同社はECプラットフォームサービスの販売・開発・コンサルティング等を行う企業です。
本ポジションでは組織開発／人事として業務をお任せいたします。
採用・育成・成長支援・企業文化の醸成と、幅広い活動領域があり、
メンバーの特性と成長に合わせて様々なキャリアを考えています。
【業務内容詳細】
▼Value浸透施策
└社内イベントの企画立案～推進・分析と改善
└新入社員向けValue浸透研修の企画と運営
└Value向上施策の新規企画立案～推進
▼評価制度関連業務
└人事考課の推進（準備・評価データの管理）
└人事考課の社内説明会の実施
└職種別の評価指標の作成、見直し
▼タレントマネジメント
└タレントマネジメントツールの活用設計・運用
└キャリアアンケートの実施/運用
※同社では「カオナビ」を使用しています。
▼入社後研修対応
└新人育成
└育成カリキュラムの推進
└既存コンテンツの見直し
└新規取り組みの検討・仕組み化
└社内研修
└一次評価者研修
└社内レベル階層毎のレベルアップ研修
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- 服装
- カジュアル（ジーンズ可）
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- 就業環境
- 【体制】
配属先：9名（本部長1名、部長1名、メンバー7名）
※男性多め／平均年齢30代
全社体制：289名（グループ含めると377名）
※全社員の平均年齢29歳
【環境】
リモート可／出社日の指定なし／プライベートも仕事も全力で楽しむという会社の考え方が浸透／月1日、遊びを理由に2時間早帰りor遅く出社することができる制度あり(プレイハード制度)／産休・育休取得実績あり／服装自由
■直接雇用時の労働条件
就業場所変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
業務内容変更の範囲：当社業務全般
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- 必要経験
- 【必須】
・事業会社における組織開発経験（※育成、評価、組織活性化など分野は問いません）
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- OAスキル
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- 事業内容
- ECプラットフォームサービスの販売・開発・コンサルティング
