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お仕事番号:100083348

実働6h~選べる|英語使用*リモート【時短正社員OK×人材育成】セキュリティ事業

  • イチオシ
  • 翌月開始可能
  • 時間曜日選べる
  • 家庭や子供の用事でお休み調整可
  • 扶養枠内
  • 残業なし
  • お弁当持参OKな風土
  • 駐車場・自転車置き場あり
  • しゅふが活躍中
  • 服装自由
  • 職種未経験OK
  • ブランクOK
  • 朝10時以降開始
  • フロア人数
  • 男女比
  • 仕事の進め方
  • 職場の雰囲気

PRポイント

【国内シェアNo.1 のセキュリティSaaSサービス運営上場企業】
主軸サービスは国内シェアNo.1の実績を誇り、不正アクセス対策やメールの誤送信やメールセキュリティ機能を持ったツールを展開している同社。今後も中期的に20パーセント以上の成長が見込まれており、安定利益を生み出し、新規事業にも積極的に取り組む企業です。

【英語スキル活かす/人事課題解決の経験を活かしてキャリアを深めていきたい方】
本ポジションでは、各部門と密にコミュニケーションを取りながら、人材育成施策の企画・運営・制度見直し・アフターフォローまで一貫してデザインし、各種育成プロジェクトのマネジメントをお任せします。立ち上がったばかりの部署の初期メンバーとして、未開拓な人材育成分野に挑戦できる環境です。また、週2日のリモートワークやフレックスタイム制度などを活用して、柔軟な働き方を実現可能です。

募集要項

  • 勤務地
    東京都渋谷区
  • 最寄り駅
    渋谷駅 徒歩9分 / 神泉駅 徒歩4分
  • 勤務時間
    実働6h以上でお選びいただけます。
    フレックスタイム(コアタイム10:00~15:00)
    【例】9:00~16:00(休憩60分)など
  • 残業

    月20時間程度を想定しております。
  • 勤務日数
    週5日
    業務状況に応じ、週2日程度のリモート勤務が可能です。
  • 勤務期間
    即日~無期
    ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
    ※試用期間3ヶ月
  • 給与
    年収500~750万円想定(週5日、実働8hの場合)
    ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。

    【給与形態】月給制
    【固定残業代/月】20時間/超過分は別途支給
    【交通費/月】支給※上限3万円
    【賞与】年2回(各2.5ヶ月分)
    【昇給】年1回

    【休日・休暇】
    土日祝日休み、有給休暇、夏季休暇
    年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休

    【福利厚生】
    社会保険完備、フレックスタイム制度、リモートワーク手当
    健康診断費用補助、持株会制度、英語学習補助制度(オンライン英会話無料受講等)
  • 雇用形態
    職業紹介(正社員)
  • 職種詳細
    -
  • お仕事内容
    当社は国内シェアNo.1 のセキュリティSaaSサービスの自社開発・提供する企業です。
    本ポジションでは、各部門と密にコミュニケーションを取りながら、
    人材育成施策の企画・運営・制度見直し・アフターフォローまで一貫してデザインし、
    各種育成プロジェクトのマネジメント全般を担当していただきます。

    【業務内容】
    ・新入社員オンボーディング支援
    ・マネージャー育成支援(研修など)
    ・従業員向け英語および日本語学習支援
    ※現状上記3つのプロジェクトを強化しております。

    <体制>人材育成担当2名の部署へ配属となります。
  • 服装
    カジュアル(ジーンズ不可)
  • 就業環境
    【体制】人材育成担当2名の部署へ配属となります。
    【環境】リモートワーク/フレックスタイム制度/英語スキル活かせる/従業員数:262名/平均年齢:34.9 歳
  • 必要経験
    下記すべてのご経験
    ・人材育成領域における企画~実行のご経験
    ・英語力(目安:TOEIC 730点以上)
  • OAスキル
  • 事業内容
    ソフトウェア製品の開発・販売を行っている企業

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