お仕事番号：100092408

【5大法律事務所の一角を担い、国際的に評価の高い日本のリーディング・ファーム】
2002年、森綜合法律事務所と濱田松本法律事務所の統合により誕生した総合法律事務所です。企業法務、金融法務、M&A、争訟、独占禁止法、倒産・事業再生などを主要領域に、多岐にわたる分野で卓越したリーガルサービスを提供。国内外17拠点、750名超の弁護士と800名のスタッフを擁し、クライアントのビジネスを強力にサポートしています。業界内外から高い評価を受け、多くの賞を獲得するなど、日本屈指の総合法律事務所です。

【世界に誇れるオフィス環境づくりをリードし、一層のキャリアアップを叶えませんか】
国際的な法律事務所にふさわしいオフィス環境づくりを推進するため、総務管理職候補を募集いたします。国際的な拠点の管理や新規拠点の立ち上げプロジェクトに携わるチャンスに恵まれ、ファシリティマネジメント経験を積むことできるポジションです。大きな裁量を与えていますので、経営層や他部門との折衝の機会も多く、スキルもキャリアもさらに磨かれていくことでしょう！

• 翌月開始可能
• 時間曜日選べる
• 家庭や子供の用事でお休み調整可
• 扶養枠内
• 残業なし
• お弁当持参OKな風土
• 駐車場、自転車置き場あり
• しゅふが活躍中
• 服装自由
• 職種未経験OK
• ブランクOK
• 朝10時以降開始

• 最寄り駅

  東京駅　徒歩5分　／　二重橋前駅　徒歩4分　／　日比谷駅　徒歩4分

• 勤務時間

  9:30～17:30（実働7時間／休憩60分）
  ※時差出勤は業務上の問題がない場合＆上長承認で8：30～10：00まで時差出勤可能です

• 残業

  有
  部署平均月12時間です。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 勤務期間

  即日～無期
  ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
  ※試用期間6ヶ月

• 給与

  年収700～1,000万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費】支給　※上限50,000円／月
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日123日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、有給休暇、
  慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
  ファミリーサポート休暇（中学校就学前の子の学校行事参加等の目的で取得可能）
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度、スポーツクラブ利用制度
  定型美術館利用券、保養所・レストラン・提携ホテル割引　など

• 必要経験

  【必須】
  ・オフィス工事に関わるファシリティマネジメント業務経験
  └例：工事業者、ビル管理会社、経営層との折衝経験、交渉など
  ・社員5名以上のマネジメント経験
  
  【歓迎】
  ・英検2級程度の英語力（英文契約書を読解できるレベル）
  ・金融機関との融資手続き等、資金やり繰りのご経験

• OAスキル

  -

お仕事番号：100091785

【5大法律事務所の一角を担い、グローバル化が進む総合法律事務所】
2002年、森綜合法律事務所と濱田松本法律事務所との統合により設立した、日本屈指の大型総合法律事務所です。企業法務を始め、金融法務、M&A、争訟、独占禁止法、倒産・事業再生などを主要領域に、様々な案件で卓越したリーガルサービスを提供しています。現在は国内外17拠点を展開し、約750名を超える弁護士とスタッフ約800名が在籍。日本のリーディング・ファームに発展してきました。毎年複数の分野で高い評価を獲得し、数々の賞に輝いています。

【柔軟な働き方を実現し、日本を代表する法律事務所でさらなるキャリアアップを目指したい方へ】
人事部スタッフとして、人事制度の企画・運用や規定整備、福利厚生の推進、研修企画など、幅広い業務をお任せいたします。人事の専門性を深めながら、組織の成長を支える仕事ができるため、ステップアップの機会は豊富です。さらに近年は海外人事業務も増加しており、グローバルな視点を身に着けていくことができます。より大きなステージへと活躍の場を広げ、一層の成長とキャリアアップを叶えませんか。

• 翌月開始可能
• 時間曜日選べる
• 家庭や子供の用事でお休み調整可
• 扶養枠内
• 残業なし
• お弁当持参OKな風土
• 駐車場、自転車置き場あり
• しゅふが活躍中
• 服装自由
• 職種未経験OK
• ブランクOK
• 朝10時以降開始

• 最寄り駅

  東京駅　徒歩5分　／　二重橋前駅　徒歩4分　／　日比谷駅　徒歩4分

• 勤務時間

  9:00～17:00（休憩60分／実働7時間）
  ※時差出勤は業務上の問題がない場合＆上長承認で利用可8：30～10：00まで可能です

• 残業

  有
  部署平均月10～20時間です。

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 勤務期間

  即日～無期
  ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
  ※試用期間6ヶ月

• 給与

  年収440～585万円想定
  ※給与は、ご経験・スキルに応じて変動致します。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代】別途支給
  【交通費】支給　※上限50,000円／月
  【賞与】年2回
  【昇給】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日123日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、有給休暇、
  慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
  ファミリーサポート休暇（中学校就学前の子の学校行事参加等の目的で取得可能）
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度、スポーツクラブ利用制度
  定型美術館利用券、保養所・レストラン・提携ホテル割引
  健康相談制度、ベネフィット・ステーション提供の各種サービス利用
  インフルエンザの予防接種、カフェテリアプランの利用など　他

• 必要経験

  【必須】
  ・人事業務の経験がある方
  　└人事考課制度の運用経験のある方
  　└アシスタント業務のみではなく、ご自身で一連の業務を対応できる方
  
  【歓迎】
  ・英語力（特に英文ビジネスメールのご経験）がある方
  ※業務の90％以上が日本語での対応となりますが、近年、海外人事業務も増えているため、英語に抵抗感がない方を歓迎します。

• OAスキル

  -

お仕事番号：100090402

【株式会社エスコ：社会貢献度の高い事業／電気エネルギーのコスト削減をサポート】
同社は顧客の電気エネルギーに関する課題に対して、幅広い商材を提案し電気エネルギーに関するコストの削減を支援している企業です。インフラに関わる需要のある事業なので安定性があり、昨今の電気料金の高騰に伴い需要が増加しております。実際に、自社開発の製品、得意分野への集中、経営の効率化、コスト削減により収益拡大中の企業です（営業利益率8%、6期連続売上増）。

【インフラ事業を行っている安定した企業で正社員復帰！】
本ポジションでは、人事・総務チームの総務担当としてファシリティ管理や安全衛生管理などの総務全般業務をお任せします。ゆくゆくは給与確認や計算、社内の環境改善案の策定などにも携わっていただけるポジションです。育児やご家庭の都合でお仕事からしばらく離れていた方も大歓迎です。業務の幅も広がっていくので、スキルアップも狙っている方にもおすすめです。

• 翌月開始可能
• 時間曜日選べる
• 家庭や子供の用事でお休み調整可
• 扶養枠内
• 残業なし
• お弁当持参OKな風土
• 駐車場、自転車置き場あり
• しゅふが活躍中
• 服装自由
• 職種未経験OK
• ブランクOK
• 朝10時以降開始

• 最寄り駅

  西新宿駅　徒歩5分　/　中野坂上駅　徒歩9分　/　都庁前駅　徒歩9分

• 勤務時間

  9:00～18:00（休憩60分／実働8時間）　

• 残業

  有
  部署平均20時間

• 日数

  週5日（月～金）
  ※基本的には出社での勤務をお願いしております。

• 勤務期間

  即日～無期
  ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
  ※試用期間3ヶ月

• 給与

  【年収】年収396～439万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】30時間／超過分は別途支給
  【交通費】支給　上限50,000円
  【賞与】年2回（3月・9月）
  【昇給】年1回
  
  【休日休暇】
  ＜年間休日125日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、産休・育休
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、退職金制度(選択型確定給付金企業)、年金基金、役職手当、資格手当、慶弔見舞金制度

• 必要経験

  【必須】
  ・備品管理を含む総務経験
  
  【歓迎】
  ・給与計算の経験がある方
  ・レイアウト変更や移転の経験がある方

• OAスキル

  -

お仕事番号：100084958

【安定成長中の上場・総合コンサルティング会社】
新規事業、業務改革やIT戦略の推進など幅広いテーマについて、AIやIoTなどの最新技術を駆使した総合コンサルティングサービスをを展開しています。大手自動車メーカー、大手通信キャリア、大手印刷会社、大手百貨店グループ、大手証券会社など日本を代表する多くの大手企業の新規事業や海外進出等、最先端の多くの重要なプロジェクトを支援しています。2023年に東証グロース市場への上場を果たし、順調な事業成長を続けています。

【経験が活かせる総務企画ポジション／法務の知見・経験も積める】
現在、更なる事業拡大や上場区分の変更を目指し、現在、経営管理や事業運営の体制強化を進めています。そんな同社の総務チームにて、ファシリティ管理やBCP対応の企画を推進していただくポジションです。また、同部門にある法務チームと連携を取りながら、株主総会、取締役会の運営などを担当いただいたり、コンプライアンスやリスク管理関連の業務にもチャレンジができるため、法務の知見や経験を積むことができます。

• 翌月開始可能
• 時間曜日選べる
• 家庭や子供の用事でお休み調整可
• 扶養枠内
• 残業なし
• お弁当持参OKな風土
• 駐車場、自転車置き場あり
• しゅふが活躍中
• 服装自由
• 職種未経験OK
• ブランクOK
• 朝10時以降開始

• 最寄り駅

  六本木一丁目駅　徒歩2分　/　溜池山王駅　徒歩8分　/　神谷町駅　徒歩8分

• 勤務時間

  実働8時間でお選びいただけます。
  ※5:00～22:00の間でのフルフレックスタイム制（コアタイムなし）

• 残業

  有
  部署平均：月20時間程度

• 日数

  週5日（月～金）
  ※出社での勤務です。※ご家庭の事情によるリモート勤務の相談可能です。

• 勤務期間

  即日～無期
  ※数ヶ月先のご入社もご相談可能です。
  ※試用期間3ヶ月

• 給与

  年収550～750万円想定
  ※給与は、就業時間・ご経験・スキルに応じて変動いたします。
  
  【給与形態】月給制
  【残業代／月】30時間※超過分別途支給
  【交通費】支給※上限3万円/月
  【昇給】年1回
  【賞与】年1回
  
  【休日・休暇】
  ＜年間休日120日＞
  土日祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇
  慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、生理休暇
  介護休暇、母性健康管理のための休暇、特別休暇
  
  【福利厚生】
  社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険　他

• 必要経験

  ▼以下のいずれかを満たす方
  ・従業員200名以上規模の会社での総務経験
  ・事業会社でのオフィス移転や増床などのファシリティ経験

• OAスキル

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